Kapasitismin syrjintä toiminnallista monimuotoisuutta vastaan

Tietoisuus lisääntyy tietyistä syrjinnän muodoista, joita tietyt ryhmät ja vähemmistöt kohtaavat jokapäiväisessä elämässään. Esimerkiksi rasismi ja machismo ovat esimerkkejä ajattelutavoista, jotka johtavat tiettyjen ihmisten eriarvoiseen kohteluun olemisen suhteen..

Mutta on muitakin käsitteitä, jotka viittaavat tapoihin, joilla sitä tällä hetkellä syrjitään. Esimerkiksi kapasitismia, viittasivat eriarvoiseen kohteluun, jota ihmiset, joilla on toiminnallinen monimuotoisuus, monta kertaa stigmatisoitu ja hoidettu ennakkoluuloista, joita pidetään vammaisina.

• Saatat olla kiinnostunut: "16 erilaista syrjintää (ja niiden syitä)"

Mikä on kapasitismi?

Kapasitismi on sellainen ideologinen ja aineellinen syrjintä, joka kohdistuu vammaisiksi katsottuihin ihmisiin. Toisin sanoen kapasitismi viittaa ennakkoluuloihin ja stereotypioihin, jotka johtavat häiritseviin ihmisiin, joilla on toiminnallinen monimuotoisuus, mutta se heijastuu myös lakeihin ja materiaalirakenteisiin (arkkitehtuuri, kaupunki jne.) että oletetaan estävän tämän kollektiivin.

Eli tämä kapasitismi se on sekä ideologista että institutionaalista, koska se on ilmaistu ajatusten kautta, mutta myös rakenteiden ja järjestöjen avulla, jotka ovat kiinteitä ja legitiimisiä.

Toiminnallisen monimuotoisuuden paradigma

Kapasitismin ajatus syntyy uudesta näkökulmasta, jossa käsitellään tapaa, jolla sosiaalisesti ja poliittisesti suhtaudutaan vammaisiin. Tämä uusi paradigma perustuu toiminnallisen monimuotoisuuden käsitteeseen, jota käytetään korvaamaan "vammaisuutta"..

Ja mikä on toiminnallinen monimuotoisuus? Ajatus on täällä välttää vammaisten leimautumista. Niitä pidetään sen sijaan, että niitä pidettäisiin ihmisinä "rikki", epätäydellisinä tai lopulta "väärin eliminä", ja niitä pidetään edustajina toisesta toiminnallisuudesta, eivätkä ne ole parempia eikä huonompia kuin mitä "normaaliksi" pidettiin joka toiminnallisen monimuotoisuuden näkökulmasta ei enää ole sellainen).

Tällä tavalla kapasistismi osoittaa perusongelmana yleisen olettamuksen ajatuksesta, että toiminnallisella monimuotoisuudella olevat ihmiset poikkeavat normaalisuudesta ja että samalla heillä ei ole samat oikeudet kuin muilla ihmisillä.

Kapasitismi ja halogeenivaikutus

Yksi psykologisista ilmiöistä, jotka selittävät, miten kapasitismi toimii, on halogeenivaikutus.

Halogeenivaikutus on taipumus arvostaa ihmisiä yhden niiden ominaisuuksien perusteella ja ulotetaan hänen henkilöönsä kokonaisuuteen kokonaisarvoarviointi, joka on tehty kyseisestä alkuperäisestä ominaisuudesta.

Siksi esimerkiksi se, että henkilö, joka antaa paljon merkitystä politiikkaan liittyville stereotypioille, voi arvostaa siististi käyttäytymistä tietyllä tavalla pukeutuneessa henkilössä (esimerkiksi rastat) ja sen sijaan arvostaa positiivisesti sama käyttäytyminen toisessa yksilössä pukeutuneena toisella tavalla.

Haloilmiö kaappaa kykymme arvioida kohtuullisesti ja perusteellisesti henkilön erilaisia ​​vivahteita ja ominaisuuksia, ja se saa meidät vain laajentamaan koko mielipiteemme tietystä ominaisuudesta, joka on kiinnittänyt huomiomme. Lisäksi on viitteitä siitä, että halogeenivaikutus voi esiintyä useimmissa ihmisissä.

Tällä tavoin funktionaalisen monimuotoisuuden omaavat henkilöt on merkitty niiden biologisilla ominaisuuksilla ja niiden näkökulma on minimoitu tai sitä pidetään vammaisten yksilöiden tilan kehittymisenä. Kapasitismo perustuu osittain typecastointiin: mitä tahansa tehdään, joka tulkitaan suoraan seurauksena siitä, että se on vammautunut, mikä tekee näiden ihmisten ihmiskunnan vähemmän näkyväksi. Ja tämä on tietenkin erittäin kielteinen vaikutus monien itsetuntoon.

• Aiheeseen liittyvä artikkeli: "Mikä on Halo-vaikutus?"

Miten luoda osallistavampi yhteiskunta

Kapasitismin lopettamiseksi mielenterveysalan ammattilaiset kaikilta alueilta (myös kliininen psykologia) korostavat tarvetta ei omistaa yksilöllisesti kaikkia vammaisen henkilön ongelmia, ikään kuin se olisi kivulias kokemus, joka olisi suoritettava hiljaisuudessa. Vaihtoehtoisesti ehdotetaan bio-psyko-sosiaalista lähestymistapaa, jossa otetaan huomioon kontekstin merkitys.

Esimerkiksi tetraplegia ei tuota niin paljon ongelmia, jos yhteiskunta sopeutuu siihen luomalla pääsyn pyörätuoleille ja arkkitehtonisten esteiden välttäminen. Toisinaan vammaisuuden käsitettä voidaan käyttää tekosyynä yksityisten ja yksilöllisten ongelmien ratkaisemiseen, joita on käsiteltävä yhdessä.

Niinpä vammaisten huomio ei ole pelkästään yksilölle suunnattuihin hoitoihin, vaan myös sosiaaliseen koulutukseen ja verkostoitumiseen, jotta asiayhteys mukautuu myös yksilöön eikä vain päinvastoin. Poista kapasitismi se merkitsee tietämyksen muutosta ja myös koordinoitua toimintaa useita ihmisiä, jotka aikovat muuttaa laitoksia julkisesti ja yksityisesti.