Miten saada menestystä työssä?

Onnistuminen työssä on yksi useimpien ihmisten tavoitteista. Mutta mikä on menestys? Joidenkin mielestä omistautua siihen, mitä he ovat kaikkein intohimoisimpia; Toisten kannalta saavutetaan realistisia ja toivottavia tavoitteita, joiden avulla he voivat kasvaa, parantaa ja päästä huipulle. Riippumatta siitä, olemmeko yhdessä tai toisessa asemassa, menestyksellä työssä on joukko enimmäismääriä, jotka on täytettävä.

Kaikki nämä enimmäismäärät tuottavat tarpeeksi tyytyväisyyttä, jotta voimme tuntea, että elämässämme nautimme tasapainosta ja hyvinvoinnista työpaikalla. On tärkeää, että vaikka tavoitteemme on menestyä työssä, älä unohda muita elämämme alueita. Myös perhe, ystävät ja henkilökohtainen kasvumme ovat tärkeitä.

Jos joku elämämme raja-alueista tuntuu, emme tunne, että emme ole tasapainossa, ja siksi emme tunne sitä, että olemme kaipuneet onnesta, johon me kaikki pyrimme. Siksi, vaikka nyt keskitymme siihen, miten saavuttaa menestys työssä, meidän on tiedostettava, että työ ei ole kaikki elämässä.

Tee jotain, mitä haluat

Oletko kyllästynyt olemasta työpaikalla, jota et pidä?? Oletteko viettäneet päivänne valittamalla, kuinka vähän he maksavat sinulle, kuinka vähäinen työsi on tai kuinka vähän hedelmiä voit saada? Jos työsi ei motivoi sinua ja et pidä siitä, mitä teet, miksi olet vielä siellä?

"Älä kysy itseltäsi, miksi kaivo ei anna sinulle vettä, kysy itseltäsi paremmin, miksi yrität saada vettä, josta on selvää, että ei ole".

-anonyymi-

Ilman intohimoa, tekemättä jotakin, mitä haluat, te tuskin saavutat työpaikkoja. Sinun täytyy nousta joka aamu aikomuksellasi ja toivoa voittaa työssä jotakin haastetta eikä ikään kuin olisit menossa paikkaan kidutusta. Monet ihmiset nousevat ylös ja valittavat, että heidän täytyy mennä töihin. Syy siihen, miksi he eivät muuta tilannettaan, johtuvat siitä, että he tarttuvat kuukausipalkkaan tai koska he pelkäävät, ettei he pysty tekemään sitä, mitä he todella haluaisivat..

Nämä pelot ja epävarmuustekijät eivät ole yhteensopivia työn onnistumisen kanssa. Koska teet jotakin, jota pidätte toiveesta, tulee teiltä, ​​sekä halu, motivaatio, sitkeys ja vastuu. Tarvittavat elementit työn tekemiseen. Ottaa, muuttaa, etsiä tai muokata itseäsi, mutta älä koskaan ole samaa mieltä. Se ei johda sinuun menestykseen.

Koulutus, jonka avulla voit saada itseluottamusta

Kuten hyvin mainitsimme, olla istumatta, on välttämätöntä löytää paikkasi siinä tehtävässä, joka on sinulle. Mutta menestyäkseen on välttämätöntä, että muodostat itsesi. Koulutus ei vain anna sinulle vihjeitä siitä, mitä haluat ja mitä et tee, se antaa sinulle myös tarvittavan luottamuksen, jota ei voida voittaa epävarmuustekijöistä.

Ei koskaan lopeta oppimista Teknologian kanssa asiat menevät hyvin nopeasti. Meillä on käytettävissämme paljon tietoa, josta se on paljon ilmaista tai edullista. Erittäin houkutteleva koulutus ja sinä voit luoda omia aikatauluja. Sinun tarvitsee vain hallita aikaa oikein. Voit voittaa luottamuksen ja turvallisuuden.

Ongelmat ovat haasteita

Jotta työ onnistuu, on tärkeää olla tietoinen siitä, että ongelmat ovat haasteita. Ehkä kun etsit sitä työtä, jota haluat tai haluat käynnistää tietyn projektin, älä löydä avoimia ovia. Mutta tämä ei ole tekosyy heittää pyyhkeeseen.

Jatkuva, muoto ja oppia kaikista tekemistäsi virheistä. Tutki mahdollisuuksia. Virheet ovat oppimisia, jotka antavat sinulle kokemuksen että monta kertaa kurssi tai kokoonpano ei voi antaa sinulle.

"On hyvä juhlia menestystä, mutta on tärkeämpää kiinnittää huomiota epäonnistumisen opetuksiin".

-Bill Gates-

Optimistinen näkemys voi auttaa sinua. Jos löydät suljetut ovet, pidä silmällä; Jos esität projektin ja se ei näytä tarpeeksi, jatka työtä. Älä lopeta Menestys vaatii sitkeyttä, ponnisteluja ja sitkeyttä. Kukaan ei ole saavuttanut sitä ilman kompastumista ja kohtamatta useita "ei".

Älä vastustaa muutoksia

Muutokset saavat meidät tuntemaan olosi epävarmaksi, koska ne pakottavat meidät ulos mukavuusalueestamme. He ajattelevat sopeutumista uusiin olosuhteisiin ja monissa tapauksissa muuttavat kaikkea, mitä teit tähän mennessä.

Oletetaan esimerkiksi, milloin teknologioista tuli tilaa yrityksissä. Monet ihmiset joutuivat sopeutumaan näiden työkalujen sisällyttämiseen, koulutukseen, tutustumiseen ponnistuksiin, tuntemaan ajoittain, että he eivät voineet antaa enemmän itsestään ... Kuitenkin he tekivät sen. Tämä tapahtuu yleensä silloin, kun meillä ei ole muuta. Muutokset ovat jotain uutta, ehkä apua, mutta varmasti kasvua.

Ryhmätyön merkitys

Kun ajattelemme ryhmätyötä, teemme sen aina suuntautuneeksi joukolle ihmisiä, jotka työskentelevät jollekin ylivertaiselle. Ryhmätyötä on kuitenkin eriteltävä kahdella eri tavalla:

• Ryhmätyö pomoina: pomo muodostaa ryhmän yhdessä työntekijöidensä kanssa. Vaikka hän on se, joka ohjaa, hän on osa sitä ryhmää ihmisiä, jotka työskentelevät yhteisen tarkoituksen mukaisesti.
• Työskentele kumppaneina: kaikilla kumppaneilla on yhteinen tarkoitus, jossa kukin niistä voi tarjota erilaisia ​​tietoja tai olla eri vastuulla.

Molempien työryhmien tärkeänä on, että ne kaikki ovat menossa kohti samaa päämäärää ja tämän vuoksi on välttämätöntä, että joukko elementtejä on läsnä. Esimerkiksi hyvä viestintä, stressinhallinta, ryhmätunnelma, yksilöllinen ja ryhmävastuu ...

Nämä tekijät mahdollistavat työn onnistumisen ja loppumisen. Siksi pomo joutuu osallistumaan työntekijöihinsä, hän on tärkeä osa koko prosessia. Työntekijöiden tulee olla myös kumppaneita, kommunikoida, motivoida ja tukea toisiaan työnsä suorittamiseksi.

Jotta voisit menestyä työssä, sinun täytyy huolehtia itsestäsi

Vaikka kaikki aiemmat suositukset menestyksestä teoksessa olivat suunnattu omaan työhönsä, tavoitteisiinsa ja jopa suhteisiin kollegoihin, emme voi unohtaa perustavaa osaa: itseäsi.

Jos haluat menestyä työssä, sinun täytyy huolehtia itsestäsi ja se tarkoittaa urheilua, terveellistä ruokailua, nukkumista hyvin, vapaa-ajan viettämistä, lepoaikoja ... Kuten alussa totesimme, on myös tärkeää saada aikaa omistautua muille tärkeille elämäsi alueille. Miten perhe, ystävät, harrastukset ...

"Mielestäni onnistuminen merkitsee tasapainon saavuttamista menestystarinoissa elämäsi eri alueilla. Sinua ei voida pitää menestyksellisenä yrityksesi elämässä, jos perhe-elämäsi on tuhoutunut.

-Zig Ziglar-

Kaikki tämä varmistaa menestyksen työssä. sitten oikean tasapainon ja hallinnon avulla voit suorittaa riittävän hyvin siinä työssä, jota pidät niin paljon. Älä unohda, että sinun täytyy olla intohimoinen.

Joka kerta kun nouset aamulla, sinun täytyy tietää, miten vastata kysymyksiin "miksi ja miksi?". Jos et vieläkään pysty, älä huoli. Pidä etsimässä ja kokeilemassa. Ja muista tämä lause Konfutseesta: "Valitse haluamasi työ, eikä sinun tarvitse koskaan työskennellä yhden päivän elämäsi aikana".

Työ luoda ja työskennellä kuluttamiseksi On kätevää olla rahan orja tai elää sen puolesta; vaan pikemminkin työtä, jota pidämme ja suoritamme ihmisinä. Lue lisää "